HR менеджер

Эффективный и качественный подбор персонала (преимущественно поиск преподавателей). Проведение телефонного интервью. Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Высшее образование. Умение находить и применять эффективные источники подбора персонала. Навыки проведения интервью по компетенциям - будет преимуществом. Опыт работы в...

Активный поиск кандидатов, в том числе с использованием социальных сетей и др. источников. Проведение телефонных интервью. Проведение массовых и индивидуальных...

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года, массовый отбор кандидатов. Закрытие вакансии. Ведение базы данных по...

Поиск и подбор персонала в соответствии с кадровой политикой. Рекрутинг: создание профиля должности (портрета кандидата с необходимыми навыками и качествами).

Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2-х лет. Отличные коммуникативные способности. Опыт проведения массовых интервью. Опыт работы в...

Искать и нанимать сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификаций. Вести кадровое делопроизводство и отчетность. Контролировать оформление приема, перевода и увольнения...

Опыт работы менее 1 года. Высшее образование.

Отбор, активный поиск и адаптация сотрудников. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Проведение индивидуальных собеседований, оценка кандидатов. Принятие решений по кандидатам...

Разговорный русский и казахский язык.

Ведение кадрового делопроизводства.

Специалист, имеющий большой опыт работы с людьми и получающий кайф от своей работы. Готовый постоянно обучаться и совершенствоваться в сфере...