Работа в области рекрутмента в Нур-Султане

Найдено 42 вакансии

42 вакансии

Отклик без резюме
Нур-Султан
Административная поддержка руководителя. Исполнение личных поручений руководителя.
Показать контактыКонтакты5 января
Нур-Султан
Администрирование поиска и подбора кандидатов для внешних Заказчиков: Принимает и обрабатывает Заявки на поиск и подбор. Размещает вакансии на внешних...
Опыт работы в профессиональной сфере или в областях, соответствующих. Функциональным направлениям должности - не менее 1 года. Высшее образование в сфере...

Получайте новые вакансии по этому запросу

Все вакансииНур-СултанУправление персоналомРекрутмент

На адрес отправлено письмо с подтверждением.

Чтобы получать уведомления о новых вакансиях, перейдите по ссылке в письме

Почтовый адрес уже зарегистрирован.

на сайте и подпишитесь на уведомления еще раз

Нур-Султан
Участие в переговорах. Работа с клиентами или партнерами. Работа с персоналом.
Навыки делового общения. Обучаемость. Готовность развиваться и работать на результат. Исполнительность. Коммуникабельность - умение располагать к себе людей и добиваться исключительных...
Нур-Султан
Планирует и контролирует ежедневные/ежемесячные продажи; контролирует соблюдение трудовой дисциплины и стандартов компании сотрудниками активно участвует и помогает в выполнении...
Опыт работы (желательно) на руководящей должности не менее пол года. рекомендации с предыдущих мест работы приветствуются. средне-специальное или высшее...
Нур-Султан
Отбор и найм кандидатов. - Проведение первичных собеседований с кандидатами на вакантную должность. - Адаптация и мотивация сотрудников. - Участие в постановке задач...
Знание Трудового кодекса РК. -Опыт работы в кадровом администрировании не менее 3 лет. -Знание в совершенстве программы 1С: ЗУП...
Нур-Султан
Полный цикл поиска и подбора персонала различных уровней по всей филиальной сети Казахстана (от линейных до топовых позиций).
Высшее образование (педагогическое, психологическое). Знание различных методик подбора персонала и ведения интервью. Знание трудового законодательства. Опыт подбора и адаптации персонала...
Нур-Султан
Поиск кандидатов на вакантную должность, согласно поданным заявкам от руководителей отделов. Проведение первичных собеседование с кандидатами на вакантную должность.
Усидчивость. Коммуникабельность. Исполнительность. Ответственность. Грамотная письменная и устная речь.
Нур-Султан
Массовый подбор линейного персонала. Обзвон потенциальных кандидатов. Работа с входящими звонками. Проведение собеседований. Ведение отчетности по закрытию вакансий.
Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года. Знание казахского и русского языков. Готовность работать с большим объемом информации.
Нур-Султан
Активный поиск и подбор кандидатов различных специальностей. Размещение информации о наличии вакансий во всех поисковых ресурсах. Адаптация новых сотрудников.
Имеете опыт работы по поиску и подбору персонала. Владеете техникой проведения интервью, этику и культуру межличностного общения. Продвинутый пользователь MS...
Нур-Султан
Connecting with potential candidates online and offline. Screening applications and supporting hiring managers. Work closely with recently graduated candidates for...
BSc in Human Resources Management, Organizational Psychology, Business Administration or relevant field (desirable). Proven experience from 1 year as a...
Нур-Султан
Responsibilities of the HR Manager. - Selects candidates who meet the requirements of the vacancy applications; interviews candidates; studies the business...
EDUCATIONAL REQUIREMENTS/ DESIRED KNOWLEDGE / EXPERIENCE. Higher, economic or humanitarian. Minimum work experience by specialty - At least 3 years.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Выполнение поручений руководителя и помощь в личных вопросах. - деловая переписка, работа с почтой. - планирование своего рабочего дня и рабочего дня...
внимательны к деталям. - чутки и тактичны. - спокойны и уравновешены, даже в стрессовых ситуациях не теряете контроль над собой. -
Показать контактыКонтакты22 января
Будьте первыми
Нур-Султан
Осуществление подбора персонала и его распределение на открытые вакансии. Осуществление подбора персонала на линейные и руководящие должности. Осуществление контроля за...
Высшее/средне - специальное образование. Умение вести переговоры и проводить анализ по итогам разговоров. Доброжелательность, активность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат.
Нур-Султан
Поиск и подбор персонала (it специалисты). Проведение интервью, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов. Headhunting специалистов с крупных компаний.
Понимание полного цикла работы по подбору персонала. Успешный опыт закрытия вакансий в сфере it. Опыт работы с различными каналами поиска.
Нур-Султан
Прием заявок на поиск и подбор сотрудников. Подбор IT специалистов и адаптация персонала. Составляет описание вакансии, формулирует требования к кандидатам.
Опыт работы в области IT рекрутмента. Ответственность, самоконтроль, умение доводить задачи до результата.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Поиск и подбор персонала всех уровней. Адаптация новых сотрудников. Поиск и подбор в регионах. Разработка профилей должностей. Работа со всеми...
Опыт работы в должности рекрутера не менее 1 года. Профильное образование/сертификаты. Высшее образование. Владение методиками оценки персонала.
Показать контактыКонтакты6 января
Нур-Султан
Введение полного кадрового делопроизводства (штат 180 чел.). Поиск и подбор персонала. Проведение первичного собеседование. Адаптация на рабочем месте.
Опыт работы не менее одного года на аналогичной должности. Знание трудового законодательства. Высшее образование. Коммуникабельность. Поставленная разговорная речь. Деловое общение.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Полный цикл рекрутнга: поиск, скрининг резюме, проведение интервью, оценка кандидатов. Развитие корпоративной культуры , организация мероприятий (онлайн, офлайн). Разработка HR- документации.
Выстаивать правильные ,продуктивные коммуникации, при этом стремиться минимизировать дискоммуникацию. Гибкость в мышлении, готовность меняться и развиваться. Навыки проведения интервью, оценки...
Показать контактыКонтакты22 января
Нур-Султан
Активный подбор персонала ( работа с откликами, анкетами на магазинах, звонки, приглашения на собеседования). Проведение собеседований ( интервью, кейсы , возможно массовый подбор).
Опыт работы рекрутером/ менеджером по подбору от 1 года. Опыт работы в розничных компаниях будет преимуществом. Желание развиваться в сфере...
Нур-Султан
500 клиентов посещают наши дилерские центры ежедневно.
По софт-навыкам: Искренне любить людей, быть улыбчивым и общительным. По-настоящему быть увлеченным своими интересами и фанатеть от рекрутинга.
Нур-Султан
Создание эффективной системы управления кадрами и социальными процессами на предприятиях, БН, обеспечивающую условия для инициативной и творческой деятельности работников с...
Будьте первыми
Нур-Султан
Подбор персонала различного уровня (от линейного до директоров магазинов) на местном и региональном уровне. Массовый подбор линейного персонала.
Высшее образование ( желательно управление персоналом). Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3-х лет в одной компании обязателен.
Нур-Султан
Выполнение поручений руководителя (освободить время руководителя, взяв на себя решение ряда задач). Решение организационных вопросов. Взаимодействие с заказчиками.
Самодисциплина. Опыт приветствуется. Надежность, порядочность, самостоятельность, ответственность. Желание работать и развиваться Умение работать в команде. Обучаемость.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Постановка и управление процессами подбора и найма персонала, адаптации. Разработка системы мотивации, внедрение и управление системой компенсаций и льгот.
Высшее образование, желательно в области управления персоналом. Опыт работы от 5 лет в качестве руководителя HR, в приоритете кандидаты из...
Показать контактыКонтакты30 декабря
Нур-Султан
Подбор, отбор и оценка компетенций кандидатов на вакантные позиции. Работа с кадровым резервом компании (формирование, обучение и развитие).
Высшее образование (предпочтительно в области социальных гуманитарных наук). Знание и применение Трудового кодекса Республики Казахстан (с учетом последних изменений в...
Отклик без резюме
от 200 000 KZT
Нур-Султан
Обязанности: активный поиск и отбор кандидатов на позиции различного уровня своевременное и оперативное закрытие вакансий . Ежедневная отчетность по сделанной работе .
Требования: опыт работы на позициях специалиста по подбору не менее 1 года (обязательно) .
Показать контактыКонтакты23 января
Отклик без резюме
Нур-Султан
Активный подбор персонала (звонки кандидатам, приглашение на собеседования). Работа с откликами на вакансии (отправка приглашений и отказов). Проведение собеседований.
Успешный опыт в продажах будет большим преимуществом. Желание развиваться в области подбора персонала. Готовность работать с большим объёмом информации.
Показать контактыКонтакты7 января
Отклик без резюме
Нур-Султан
Планирование, координация и ведение рабочего графика руководителя. * Согласование по поручению руководителя вопросов с работниками компании. Доведение до них указаний и...
Все поручения руководителей Вы должны решать настойчиво и быстро, и любое начатое дело не должно быть незаконченным. * Вы должны с...
Показать контактыКонтакты4 января
Нур-Султан
Подбор персонала. Контроль выхода персонала на работу. Оформление персонала.
Грамотная речь. Желание обучаться.
Нур-Султан
Создает эффективную систему управления кадрами и социальными процессами на предприятии, обеспечивающую условия для инициативной и творческой деятельности работников с учетом...
Высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом не менее 3-х лет.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Анализ и выявление потребностей в кадрах. Поиск и подбор кандидатов. Проведение собеседовании, организация стажировок. Ведение кадровых документов. Введение табеля посещаемости.
Знание государственного и русского языка. Знание основных аспектов ТК РК. Коммуникабельность, общительность. Компьютерные навыки, желательно знание 1С (кадровый учет).
Показать контактыКонтакты22 января
Отклик без резюме
Нур-Султан
Подбор персонала, размещение объявлений в различных источниках, отбор резюме по заданным критериям. Проведение телефонных интервью, приглашение и проведение собеседований с...
Высшее образование (психолог) или иное высшее образование и опыт работы HR не менее 6 месяцев и опыт в сфере подбора...
Показать контактыКонтакты14 января
до 200 000 KZT
Нур-Султан
Поиск и подбор персонала, размещение объявлений в различных источниках, отбор резюме по заданным критериям. Проведение телефонных интервью, тестировании, приглашение и...
Высшее образование (психолог) или иное высшее образование и опыт работы HR не менее 6 месяцев и опыт в сфере подбора...
Отклик без резюме
200 000-300 000 KZT
Нур-Султан
Поиск/ подбор кандидатов в соответствии с требованиями. Презентация вакансий кандидатам. Проведение телефонных интервью. Ведение базы кандидатов.
Желание развиваться в области подбора персонала. Ответственность, ориентированность на результат, проактивность. Опыт работы в подборе персонала, колл-центре или продажах...
Показать контактыКонтакты6 января
Нур-Султан
Организация работы приемной руководителя. Прием корреспонденции, передача в структурные подразделения в соответствии с резолюцией. Контроль движения документов. Обеспечение рабочего места...
Образование: высшее гуманитарное или среднее специальное. Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel...
Нур-Султан
Полная поддержка деятельности руководителя компании. Координация, передвижения сотрудников. Организация встреч партнеров компании. Кадровая политика компании. Внутренний документооборот.
Коммуникабельность. Целеустремленность. Ответственность. Скорость и профессиональность в решении административно-кадровых вопросов.
Нур-Султан
Умение вести переговоры, управленческий и финансовый учёт, выезд по командировкам для налаживания партнёрских отношений.
Нур-Султан
Планирование деловых встреч руководителя. Протоколирование деловых переговоров. Выполнение поручений руководителя.
Знание основ этикета (общение по телефону). Коммуникабельность. Вежливость, корректность. Умение расставлять приоритеты.
Нур-Султан
Скрининг резюме. Поиск и обработка информации о кандидатах. Проведение анализа рынка вакансий, соотношение уровня спроса и уровня предложения. Проведение собеседований.
Желание развиваться и продавать. Умение вести переговоры. Коммуникабельность. Стремление к совершенству.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Оперативно выполнять поручения связанные с офисом. Ведение делопроизводства.
Ответственность. Пунктуальность.
Показать контактыКонтакты12 января
Отклик без резюме
Нур-Султан
Проведение работы по подбору персонала. ▪ Проведение работы по адаптации вновь принятых сотрудников. ▪ Проведение работы развитию персонала. ▪ Соблюдение Трудового кодекса РК. ▪
Образование: высшее, желательно дополнительное образование в сфере управления персоналом. ▪ Опыт работы: по специальности не менее 2 лет. ▪ Знание Трудового кодекса...
Показать контактыКонтакты14 января
Нур-Султан
Выполнение поручений руководителя. Кадровое делопроизводство.
Высшее образование. Стаж работы более 2 лет. Рекомендация с прежнего места работы. Ответственность, пунктуальность, стрессоустойчивость.
Иногда поиск хорошей работы в области рекрутмента может затянуться на многие месяцы. Но это происходит только тогда, когда используются непроверенные и некачественные источники по поиску вакансий. Используя наш сайт, вы всегда сможете выбирать только из проверенных и перспективных вакансий в области рекрутмента вашего региона. А удобный интерфейс позволит быстро и просто откликаться на интересующие вас предложения. Правильная работа – только у нас!