Работа в области управления персоналом, тренинги в Нур-Султане

63 вакансии

Нур-Султан
Поиск новых сотрудников, проведение собеседования с кандидатами. Ведение кадрового делопроизводства. Мотивация сотрудников компании и поддержание правильной атмосферы в коллективе.
Отличительными качествами соискателя должны быть желание учиться и развиваться, позитивное мышление, умение находить решение для любых задач.
200 000-400 000 KZT
Нур-Султан
Организация работы салона так, чтобы план продаж выполнялся на 100%. Подбор, обучение, развитие и мотивация сотрудников. Обеспечение и контроль работы...
Амбициозного и позитивно мыслящего, с желанием много зарабатывать. С умением чувствовать людей и создать эффективную команду. С опытом в управлении...

Получайте новые вакансии по этому запросу

Все вакансииНур-СултанУправление персоналом

На адрес отправлено письмо с подтверждением.

Чтобы получать уведомления о новых вакансиях, перейдите по ссылке в письме

Почтовый адрес уже зарегистрирован.

на сайте и подпишитесь на уведомления еще раз

Нур-Султан
Оказание услуг по кадровому администрированию работников, по сопровождению иностранных работников компаний – заказчиков услуг (далее – Заказчик). Осуществление задач и функций, поставленных...
Образование: Высшее либо послевузовское образование в области экономики/ менеджмента/ юриспруденции/ HR. Опыт работы: Для менеджера - не менее 3 лет в...
Отклик без резюме
Нур-Султан
Показать контактыКонтакты5 августа
Нур-Султан
Поиск персонала. Оформление. Контроль выхода персонала на работу.
Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала. Грамотная речь.
Нур-Султан
Осуществлять резерв кадров. Оформлять прием, перевод и увольнение работников согласно законодательству о труде, положениям, инструкциям и приказам руководителя предприятия.
Ответственность, внимательность, организованность. Грамотное составление официальных писем, знание этики деловой переписки. Знание казахского и русского языка. Образование среднее или высшее.
Нур-Султан
Выполнение поручений руководителя и помощь в личных вопросах. - деловая переписка, работа с почтой. - планирование своего рабочего дня и рабочего дня...
внимательны к деталям. - чутки и тактичны. - спокойны и уравновешены, даже в стрессовых ситуациях не теряете контроль над собой. -
Нур-Султан
Прием и регистрация входящих/исходящих телефонных звонков. Регистрация входящей/исходящей корреспонденции, и её распределение по отделам. Прием гостей.
Высшее образование. Опыт работы не менее 1 года. Необходимые знания: ведения кадрового делопроизводство, знание ТК РК. Необходимые навыки: знания и...
Нур-Султан
Создавать для детей теплую ДРУЖЕСКУЮ атмосферу и давать детям ЗНАНИЯ, которые они будут ПРИМЕНЯТЬ в жизни. Обучать так, чтобы у...
Отклик без резюме
Нур-Султан
Организация процессов найма и адаптации сотрудников в компании (от размещения вакансии до завершения испытательного срока). Быстрое и эффективное закрытие вакансий...
Высшее образование + дополнительные курсы по управлению персоналом. Умение анализировать данные и работать с цифрами, понимание HR-аналитики.
Показать контактыКонтакты10 августа
Нур-Султан
Оформление, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан и правилами внутреннего распорядка предприятия, прием, перевод, увольнение, предоставление трудовых и других...
Опыт работы от 3-х лет и более.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым кодексом РК, положениями и приказами руководителя компании, а также другую установленную...
Знание законодательных и нормативных правовых актов, методические материалы по ведению документации по учету и движению кадров, трудовое законодательство, структуру и...
Показать контактыКонтакты7 августа
Отклик без резюме
Нур-Султан
Скрининг резюме, звонки кандидатам. Поиск, подбор, проведение собеседований, адаптация новых сотрудников. Развитие и обучение новых сотрудников. Выполнение плана по найму.
Грамотная речь. Ориентация на результат. Работа в режиме многозадачности. Желание развиваться и расти профессионально.
Показать контактыКонтакты5 августа
Отклик без резюме
Нур-Султан
Учет личного состава предприятия. Прием, перевод и увольнение сотрудников. Табель учета рабочего времени.
Знание законодательных и правовых актов. Трудовое законодательство РК. Пунктуальность, ответственность, исполнительность.
Показать контактыКонтакты5 августа
Нур-Султан
Координация работы психолого-социальной службой Детской Деревни: Координирует психологическую и социальную деятельность долгосрочной и молодежной опеки SOS Детской деревни, организует...
Высшее профессиональное образование по специальности «Психология» или высшее педагогическое образование с дополнительным образованием, полученным на специальном факультете переподготовки по специальности...
от 127 000 KZT
Можно работать из дома
Нур-Султан
Подбор кадров и проведение собеседований.
Компьютер/ноутбук. Качественная гарнитура (наушники+микрофон). Высокоскоростной стабильный интернет.
Нур-Султан
Кадровое делопроизводство согласно ТК РК: прием, перевод и увольнение работников согласно законодательству о труде, положениям, инструкциям и приказам руководителя компании...
высшее (желательно юридическое). - знание казахского и русского языков. - знание трудового законодательства. - знание кадрового делопроизводства. - опыт работы от 3 лет.
Нур-Султан
Специалист отдела кадров осуществляет следующие трудовые функции: Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений . - Оформляет прием, перевод и увольнение работников...
Высшее образование (юридическое, экономическое). Опыт работы не менее 2-х лет обязателен.
Нур-Султан
Разработка HR-стратегии компании. Разработка и внедрение мероприятий по формированию HR-бренда. Управление HR-процессами: планирование, подбор, адаптация, оценка и...
Опыт успешной работы в сфере HR не менее 5 лет (в розничной торговле/ супермаркетах, как преимущество). Внимательность, инициативность, умение работать...
Нур-Султан
Поиск и подбор квалифицированного персонала (составление плана по закрытию вакансий, разработка тестов, сбор и проверка рекомендаций с предыдущих мест работы...
Опыт работы HR-менеджером не менее 5 лет. Высокая активность и коммуникабельность. Навыки проведения собеседований. Желание построить карьеру HR-специалиста...
Отклик без резюме
Нур-Султан
Придумывать идеи и разрабатывать концепции проведения развлекательных мероприятий (онлайн и офлайн форматы). Составлять бюджет на мероприятия, производить поиск и закуп...
Показать контактыКонтакты25 июля
Нур-Султан
Постановка функции управления персоналом в компании (от формирования стратегии до системного выстраивания всех процессов в области управления персоналом).
Опыт работы в сфере управления персоналом, формирования команды. Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие...
Нур-Султан
Организация и обучение новых и действующих сотрудников отдела продаж (call-центр): welcome -тренинг, знакомство с продукцией, техника продаж, работа с...
Аналогичный опыт работы бизнес- тренером от 2-х лет (call- центр, телефонные продажи, разработка программ и тренингов , в т.ч.
Нур-Султан
Бухгалтерский учет. Учет операций любых участков хозяйственной деятельности в ПО 1С 8.2 или 8.3.
Высшее образование. Опыт работы 3-5 лет в качестве бухгалтера. Знание бухгалтерского учета и отчетности; составление налоговой отчетности.
Отклик без резюме
180 000-300 000 KZT
Нур-Султан
Размещение вакансий на сайте HH.kz, мониторинг резюме, поиск подходящих кандидатов на должность специалиста по недвижимости. Холодные звонки кандидатам по откликам...
ЖЕЛАТЕЛЬНО: Опыт работы в найме, рекрутинге и адаптации от 1 года! Навык проведения собеседования и эффективных переговоров. Грамотная речь и...
Показать контактыКонтакты13 июля
Нур-Султан
Укомплектование штата филиалов персоналом: Осуществляет регулярный мониторинг уровня укомплектованности в разрезе подразделений и должностей. Координирует работу специалистов по подбору персонала...
Владеете государственным и русским языком в совершенстве. Имеете опыт работы на должности менеджера по персоналу, либо специалиста по подбору персонала...
Нур-Султан
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. Администрирование баз данных 1-С Предприятие...
Имеете опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Знаете нормативные и правовые акты, трудовое законодательство. Знаете порядок оформления, ведения...
Нур-Султан
Ведение кадрового делопроизводства по ф-лам компании. Конъюнктуру рынка труда, рабочей силы и образовательных услуг. Информационные базы данных рынка труда.
Высшее, среднее, техническое, образование. Менеджер по подбору персонала должен знать: Методики профотбора и технику составления тестов на профпригодность.
Нур-Султан
1. Organize the staff recruitment process, transfer and dismissal in accordance with the legislation of the Republic of Kazakhstan. 2.
Bachelor or Master degree in HR field, preferably from the higher education institutions with English language of instruction and medium...
Нур-Султан
Разработка/корректировка программ обучения, методических пособий. Составление/корректировка планов, графиков обучения. Проведение обучения с принятыми сотрудниками (кассиры, продавцы).
Опыт работы на кассе, в торговом зале. Отличное знание ККМ и кассового узла. Знание ПК на уровне уверенного пользователя.
Нур-Султан
Постановка функции управления персоналом в компании (от формирования стратегии до системного выстраивания всех процессов в области управления персоналом).
Опыт работы в сфере управления персоналом, формирования команды. Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие...
Нур-Султан
Responsibilities of the HR Manager. - Creates an effective system of personnel and social processes management at the Enterprise, providing conditions...
EDUCATIONAL REQUIREMENTS/ DESIRED KNOWLEDGE / EXPERIENCE. Higher, economic or humanitarian. Minimum work experience by specialty - At least 3 years.
Можно работать из дома
Нур-Султан
Помогать выполнять домашнее задание. Составлять план урока заранее.
Профильное высшее образование. Можно студентам с опытом работы на аналогичной позиции. Умение донести информацию до ученика и дать результат.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Знает все о развитии персонала: 3. Управленческие навыки Управление переменами Эффективно внедряет новые стандарты. Создает у персонала позитивное отношение к...
Оценка сотрудников Знает требования, предъявляемые к сотрудникам ресторанов (на основании стандартов и регламен- тов). Понимает и объясняет сотрудникам, какие знания...
Показать контактыКонтакты3 августа
Нур-Султан
Коучинг. Составление анализа рынка на вверенной территории. Анализ и отработка вариантов привлечения инвесторов в проект. Проведение встреч и презентаций проекта...
Приветствую вас! Решительность. Активность. Коммуникабельность. Ответственность. Гибкость. Целеустремленность. Образование: Высшее, средне специальное. Предпочтительно: менеджмент, психология, журналистика, hr. Опыт работы: Желателен...
Нур-Султан
Поиск и подбор персонала. Адаптация новых сотрудников и их дальнейшее сопровождение. Ведение кадрового делопроизводства и документооборота. Мониторинг состояния рынка труда...
Желание обучаться и развиваться. Ответственность, инициативность, коммуникабельность, целеустремлённость.
Отклик без резюме
Нур-Султан
Ведение штата 300-500 человек. Ведение кадрового делопроизводства: Оформление трудовых договоров приема на работу. Подготовка приказов по личному составу и...
Высшее образование. Опыт работы не менее 3-х лет. Необходимые знания: ведения кадрового делопроизводство, знание ТК РК. Необходимые навыки: знания...
Показать контактыКонтакты7 августа
Нур-Султан
Определение потребности организации в кадрах и подбор персонала совместно с руководителями подразделений. Анализ текучести кадров, поиск методов борьбы с высоким...
Исполнительность. Пунктуальность. Ответственность.
Нур-Султан
Подготовка приказов. Осуществляет подготовку приказов по командировкам, по организации практики или стажировки, по обучению и повышению квалификации работников Компании, в...
Знание трудового законодательства РК. Основы делопроизводства (порядок оформления, ведения и хранения документов). Знание государственного языка. Опыт работы HR, кадровой системе...
Нур-Султан
Организация работы младшего персонала. Выполнение поручений руководства. Взаимодействие в клиентами компании. Учет входящей и исходящей документации (почта, телефонные звонки, корреспонденция).
Уверенный пользователь ПК (Excel, Word) и оргтехники, Интернет. Навыки делопроизводства. Опыт административной работы (помощник руководителя, офис-менеджер, секретарь-референт).
Отклик без резюме
от 250 000 KZT
Нур-Султан
Проведение брифингов, групповых собеседований на должность специалиста по недвижимости. Холодные звонки кандидатам по откликам и активный поиск (не менее 25...
Навык проведения собеседования и эффективных переговоров. Грамотная речь и убедительная коммуникация. Высшее образование. Ориентация на результат. Стрессоустойчивость и способность к...
Показать контактыКонтакты5 августа
Нур-Султан
Регистрация входящей исходящей корреспонденции (контроль электронной почты школы vsm_astana@mail.ru). Отчеты по кадровой работе в Управление Физической культуры и спорта.
Высшее образование.
Нур-Султан
Ведение учета личного состава компании, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Оформление приема, перевода и увольнения...
Высшее образование (юридического либо психологическое). Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности. Знание трудового законодательства. Знание основ психологии...
Нур-Султан
Курирование организационных и административных вопросов. Ведение переговоров, контроль за ведением внутренней документации. Управление персоналом.
Коммуникабельность. Ответственность. Организаторские качества.
Нур-Султан
HR и рекрутмент.
Ответственная, с активной жизненной позицией. Высшее образование.
Нур-Султан
Активный поиск персонала для компании (внутренний рекрутинг): Телефонные интервью. Проведение собеседований. Подбор линейного персонала и руководителей среднего звена.
Активная жизненная позиция. Коммуникабельность. Умение вести несколько вакансий одновременно. Знание инструментов массового подбора и умение их применять. Опыт работы с...
Отклик без резюме
до 200 000 KZT
Нур-Султан
Поиск и подбор персонала (в т.ч. в странах СНГ). Формирование чек листа для первичного отбора кандидатов. Профессиональное проведение интервью...
Опыт работы в рекрутинге не менее 3-лет. Стрессоустойчивость, многозадачность. Имеете профильное высшее образование и настроены повышать квалификацию.
Показать контактыКонтакты4 августа
160 000-250 000 KZT
Нур-Султан
Поиск, подбор, отбор и адаптация сотрудников. Определение систем оплаты труда, мотивации и стимулирования. Организация обучения и развития сотрудников.
Коммуникабельность. Усидчивость. Дружелюбие. Пунктуальность. Аккуратность. Ответственность.
Нур-Султан
Обеспечение выполнения корпоративных правил и норм. Проведение необходимых закупок материалов для работы в офисе, а также офисного оборудования и контроль...
Активная позиция. Умение работать с ПП MS Office. Ответственность, целеустремленность, организаторские способности, коммуникабельность. Желание развиваться и повышать профессиональный уровень.
Нур-Султан
Oсуществление переговоров с клиентами. - Приeм и обработка заказов клиентов. - Рабoта с клиентской базой.
Пoлное и бeсплaтное обyчениe. - Рaссматриваются кандидаты как с опытом, так и без. Основные требования: - Грамотная речь и хорошая дикция. -
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!